嘉善工作服，鍛造企業(yè)紀律

企業(yè)定做工作服真的能提升企業(yè)形象，鍛造企業(yè)紀律嗎？大多數(shù)企業(yè)在定做工作服時都有這樣那樣的疑慮，工作服的價值到底是什么？我的投資是不是能夠得到相應的回報？換句話說，就是：工作服能給我?guī)硎裁?，值不值得單獨定做工作服。這里可以肯定的告訴你：值得！至于原因就讓嘉興希望服飾來闡述一下吧。

1、樹立企業(yè)形象

企業(yè)和人一樣，都有一個氣質和形象問題，制服能產(chǎn)生整體、統(tǒng)一的美。我們觀看國慶閱兵式的時候，其實就是一種對整齊與統(tǒng)一的欣賞。可見，企業(yè)形象，首先是員工的形象統(tǒng)一一致！當你穿著工作服走出企業(yè)的時候，走到哪里都是一個流動的廣告，你還代表著企業(yè)的形象。

2、提高企業(yè)凝聚力

人是最活躍的企業(yè)資源，也是一種會自我調控生產(chǎn)效率的資源。一個企業(yè)只有萬眾一心，才能將企業(yè)的效用發(fā)揮的完美。因此，要想提高企業(yè)效益，首先要提高員工的凝聚力。當企業(yè)的員工位自己的企業(yè)而驕傲，感到企業(yè)在關心自己的利益的時候，自然而然就會加強對企業(yè)的向心力。身著樣式一致的制服，有助于體現(xiàn)出整個公司的共性，全體員工良好的合作性與凝聚力，加強企業(yè)自豪感和員工的歸屬感，增強企業(yè)的凝聚力。

3、創(chuàng)造獨特的企業(yè)文化

無論下班時員工在干什么，上班一穿上工作服，就能使員工馬上意識到自己已經(jīng)進入工作狀態(tài)。工作服是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風貌，更能體現(xiàn)出企業(yè)的文化內涵。工作服是傳遞企業(yè)文化的一個重要載體。

4、規(guī)范自己行為

員工一上班穿上工作服，可以提醒自己迅速進入工作狀態(tài)。工作服是自律、專業(yè)以及忠于職守的體現(xiàn)，這無疑能起到規(guī)范自己行為，增強紀律觀念的作用。

信息來源：嘉善工作服   m.58404.cn